Письменные и устные консультации по поводу трудовых споров

Трудовые споры – конфликты и разногласия, которые возникают между работодателем и работником. Они не зависят от формы трудового договора, возникают, как правило, из-за условий труда или в спорных случаях выполнения законодательных норм.

Какими бывают трудовые споры

В индивидуальном споре принимает участие один работник, защищающий или оспаривающий свои права и интересы.

Коллективные споры классифицируются следующим образом:

  1. Касающиеся правоотношений управленческих органов;
  2. Касающиеся правоотношений профсоюзных организаций  и органов управления;
  3. Социально-партнерские правоотношения с участием органов власти на различных уровнях.

Причиной спора может стать

  • Невыполнение норм трудового законодательства, а также прописанных в договоре пунктов.
  • Изменившиеся условия труда или быта, не отмеченные в законодательных документах;
  • Отказ принять сотрудника на работу.

Органы, рассматривающие трудовые споры

  • Комиссия по трудовым спорам;
  • Суд.

В комиссию входит, как правило, от 15-20 человек. Ее состав избирается путем голосования на общем собрании. Не допускается к работе комиссия, в состав которой входит меньше половины действующих работников.

Когда обращаться

По закону обращаться в Комиссию по трудовым спорам нужно в течение трех месяцев с момента нарушения. Допустимо пропустить срок по уважительной причине – работнику потребуется написать заявление в КТС, в котором будет изложена суть проблемы и предоставлены конкретные факты нарушения прав. Заявление должно быть рассмотрено не позже, чем через 10 дней после его подачи, и  только в присутствии заявившего. Если работник дважды не является на рассмотрение, его заявление снимают. Когда заявление рассмотрено, сторона получает копию принятого решения. Если решение комиссии не устраивает бывшего сотрудника, он может подать в суд.

Право на защиту своих прав в суде – важнейшая гарантия прав граждан. В статье 232 КЗоТ подробно указано, какие споры должны быть рассмотрены непосредственно судом, но всегда есть вероятность того, что в процессе самостоятельного изучения вопроса может быть упущено нечто важное.   

Чтобы застраховать себя от возможных материальных потерь и промахов, воспользуйтесь услугами адвоката. Специалист в законодательной сфере проведет правовую консультацию и раскроет данный вопрос в полной мере.  



Введите вопрос и вам ответит юрист







Как со мной связаться:

тел.: +38 (048) 787 92 16
+38 (048) 731-57-27
+38 (048) 743-53-31
моб.: +38 (066) 636 62-52


Разработка и дизайн: up-site.com.ua